EV Cargo mit Sitz bei Palletforce in Burton on Trent sucht einen Marketingleiter, der sich in einer aufregenden Zeit des Wachstums des Unternehmens seinem expandierenden Marketingteam der Gruppe anschließt. Der Marketingleiter unterstützt Sie bei der Planung, Durchführung und Durchführung von Offline- und Online-Marketingmaßnahmen.

Der ideale Kandidat hat eine Leidenschaft für alles, was mit Marketing zu tun hat, ist bereit, sich neue Fähigkeiten anzueignen, und hat den Appetit auf Erfolg. Dies ist eine abwechslungsreiche Rolle mit End-to-End-Erfahrung sowohl über digitale als auch über direkte Kanäle.

Hauptverantwortlichkeiten und Pflichten:

  • Unterstützung des Marketingteams von EV Cargo bei Bedarf bei administrativen Aufgaben
  • Verwaltung der erfolgreichen Durchführung von Mailing-Kampagnen nach vereinbarten Zeitplänen und Kriterien
  • Um vereinbarte E-Mail-Kampagnen durchzuführen und bei Bedarf geeignete Zielseiten zu erstellen
  • Unterstützung des DME bei der Verwaltung von Website-Inhalten und Social-Media-Aktivitäten über verschiedene Online-Kanäle
  • Unterstützung des MM, HOMC bei der Erstellung von Briefings (z. B. DM, Web, Fotografie usw.), um vereinbarte Ziele zu erreichen
  • Korrekturlesen + Texten
  • Auswahl von Fotos aus der Bildbibliothek für Flyer, E-Mails, Direktmailings und Broschüren
  • Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Fotoshootings
  • Zur Überwachung und Bewertung unserer Website- und Kampagnenaktivitäten durch Google Analytics, Adwords-Daten und andere Methoden neben dem DME
  • Durchführung von Analysen von Verkaufs-, Marketing-, Wettbewerbs- und Kundeninformationen über alle EV Cargo-Unternehmen und -Produkte nach Bedarf
  • Um die Funktionsweise unserer Datenbanksysteme zu verstehen und in der Lage zu sein, Daten für Mailings aus unserer Datenbank zu profilieren und abzurufen
  • Entwickeln Sie ein Verständnis für relevante Produkte, Märkte und Kundenverhalten
  • Bleiben Sie über die neuesten Marketingideen und Best Practices auf dem Laufenden und überlegen Sie, wie EV Cargo diese nutzen kann
  • Verstehen und lernen Sie von der Wettbewerbsgruppe und -umgebung
  • Aufbau und Pflege einer guten Arbeitsbeziehung mit dem Marketingteam und anderen relevanten Abteilungen – insbesondere Vertrieb und Mitgliederbeziehungen
  • Beitrag zur Entwicklung neuer Marketingideen und -initiativen
  • Aufbau von Beziehungen zu externen Lieferanten
  • Unterstützung des zentralen Marketingteams bei der Vorbereitung von Präsentationen, Meetings oder anderen Veranstaltungen und geplanten Aktivitäten
  • Nutzung von Datenintelligenz zur Identifizierung von Verkaufschancen zur Unterstützung des Wachstums
  • Erstellen von internen und externen Berichten, wo erforderlich
  • Alle anderen Aufgaben, die vom HOMC als notwendig erachtet werden
  • Halten Sie sich an Unternehmensrichtlinien und vereinbarte Best Practices und Prozesse

Voraussetzungen für die Rolle:

  • Einschlägige aktuelle Erfahrung in einer ähnlichen Marketingfunktion oder Nachweis der Selbstentwicklung/Wunsch, sich Marketingfähigkeiten/-kenntnisse anzueignen
  • Sicher im Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen intern und extern
  • Ausgezeichnete administrative Fähigkeiten, Zeitmanagement, Priorisierung und persönliche Organisationsfähigkeiten
  • Fähigkeit, unter Druck auf strenge Fristen und Ziele hinzuarbeiten
  • Hervorragende Liebe zum Detail
  • Erfahrung im Umgang mit Kunden/Lieferanten
  • Organisierter Planer mit der Fähigkeit, sich selbst zu verwalten und sich an Fristen anzupassen
  • Ausgezeichnetes schriftliches Englisch, Rechtschreibung und Grammatik
  • Erfahrung in der Arbeit mit digitalen Kanälen (Websites, E-Mail, andere)
  • Kenntnisse in Anwendungen wie Microsoft Office, Acrobat Pro, CMS, E-Mail-Software etc.
  • Kreativ und innovativ
  • Selbstbewusst, reif und erfolgsorientiert

Andere Vorraussetzungen:

Es ist wichtig, dass sich der Stelleninhaber im Umgang mit allen EV Cargo-Unternehmen und anderen Mitarbeitern höflich und professionell präsentiert. Kommunikationsfähigkeit und Professionalität sind eine wesentliche Voraussetzung für diese Rolle.

Einsendeschluss: Freitag, 21. Juni

Um sich für diese Stelle zu bewerben, senden Sie bitte Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben an [email protected] oder übermitteln Sie Ihre Daten über das untenstehende Formular. 

Bitte keine Agenturen. Unsere Rekrutierungs- und interne Personalstrategie wird von unserem HR-Partner umgesetzt, Strategische Lösungen.

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