這是《2015 年現代奴隸制法案》(MSA) 出台後關於奴隸制和人口販運的 EV Cargo 現代奴隸制聲明，EV Cargo 完全致力於遵守 MSA 和所有適用法律。
本聲明闡述了 EV Cargo 為防止其業務和網絡內的現代奴隸制和人口販賣而開展的工作以及正在採取的舉措。
EV Cargo 目前在全球擁有超過 2436 名員工。 EV Cargo 網絡由子公司、合資企業、合作夥伴和聯營公司組成。
EV Cargo 認識到，除了全球合作夥伴和合作夥伴網絡之外，其商業模式存在 MSA 中概述的各種風險，使用英國的代理和臨時員工。
以下政策適用於我們的英國業務和全球網絡。
EV Cargo 已將分包商勞工和代理工人確定為存在風險的主要領域，其中可能發生人口販運和現代奴隸制。預計現代奴隸制的最大暴露是在全球網絡內。
EV Cargo 繼續與供應商、代理機構和業務合作夥伴合作，以確保他們的活動公開透明，並完全符合 MSA。
EV Cargo 設有一條獨立管理的熱線，我們的全球網絡中的所有員工均可使用，以提出他們有或可能看到的任何問題。我們的舉報政策詳細闡述並提倡說出來“可以說”。
我們繼續按國家/地區以及我們的合作夥伴和合作夥伴網絡提供/提供的服務進行風險評估，並努力減輕、監測和控制已識別的風險。
EV Cargo 繼續在其業務和網絡中提高人們對現代奴隸制和人口販賣的認識。
值得讚賞的是，EV Cargo 最大的現代奴隸制暴露在其全球網絡內。因此，EV Cargo 致力於與我們的第三方和供應商建立聯合驅動，以建立對社會負責的供應鏈
EV Cargo 實行嚴格的流程，所有第三方都必須接受盡職調查；這適用於入職階段的新第三方和整個業務關係期間的現有第三方。
為了進一步加強現有控制，審計由電動汽車貨運合規團隊或代表電動汽車貨運合規團隊進行。
每兩年通過 EV Cargo 的全球貨運技能門平台“Click and Learn”為英國和全球網絡內的所有員工進行一次強制性道德培訓。在執行重要任務時，所有管理人員都必須接受這種培訓；以身作則，以身作則。
道德與合規委員會繼續對所有道德和社會責任事項進行監督。
本聲明是根據《2015 年現代奴隸制法》第 54(1) 條作出的，構成我們截至 2021 年 4 月 30 日的財政年度的奴隸制和人口販運聲明。
（2021 年 11 月）