इस अंतर्राष्ट्रीय महिला दिवस पर, हम अपने नेटवर्क में उन महिलाओं का सम्मान करते हुए गर्व महसूस कर रहे हैं जो लॉजिस्टिक्स के भविष्य को आकार दे रही हैं। इस वर्ष का विषय, #GiveToGain, ज्ञान साझा करने, अवसर सृजित करने, विकास को समर्थन देने और यह समझने पर केंद्रित है कि जब हम दूसरों में निवेश करते हैं, तो हम सभी एक साथ आगे बढ़ते हैं।.
अंतर्राष्ट्रीय माल ढुलाई में नेतृत्व की भूमिकाओं से लेकर, सड़क लॉजिस्टिक्स में खाता प्रबंधन तक, और फ्रंटलाइन वेयरहाउस संचालन तक, ये कहानियां उन विविध और प्रेरणादायक करियर को उजागर करती हैं जो महिलाएं हमारे व्यवसाय में बना रही हैं।.
टिनेके डी व्रीस - शाखा पर्यवेक्षक, ब्रुसेल्स
“मैं वर्तमान में ब्रुसेल्स में शाखा पर्यवेक्षक के रूप में कार्यरत हूं, जहां मैं शाखा प्रबंधक का सहयोग करता हूं और रणनीतिक एवं परिचालनात्मक दोनों प्रकार की जिम्मेदारियों की देखरेख करता हूं। आज मेरा मुख्य ध्यान स्वास्थ्य और कल्याण (एचएसई), मानव संसाधन संबंधी कौशल, सुरक्षा प्रबंधन और प्रशिक्षण समन्वय पर केंद्रित है, साथ ही साथ हमारी टीमों के लिए एक सुव्यवस्थित और सहायक कार्य वातावरण सुनिश्चित करना भी मेरा लक्ष्य है।.
साथ ही, जरूरत पड़ने पर मैं संचालन में सक्रिय रूप से सहयोग करता हूं और ईएमईए कंट्रोल टावर में एससीएम सुपरवाइजर बना हुआ हूं, क्योंकि मुझे वास्तव में लॉजिस्टिक्स के हर पहलू से प्यार है।"”
टिनेके आठ साल पहले ईएमईए कंट्रोल टावर में एससीएम कोऑर्डिनेटर के रूप में कंपनी में शामिल हुईं, जहां उन्होंने पीओ प्लेटफॉर्म का प्रबंधन और समन्वय किया। समुद्री माल ईएमईए से अमेरिका को निर्यात। वर्षों से, कार्यालयों के स्थानांतरण, पूर्ण रीब्रांडिंग और विलय एवं अधिग्रहण के दौर से गुजरते हुए, उन्होंने समुद्री, हवाई और सड़क माल ढुलाई के साथ-साथ वेयरहाउस सिस्टम और वितरण प्रबंधन सहित कई विभागों को सहयोग प्रदान किया है।.
लॉजिस्टिक्स को परंपरागत रूप से पुरुष प्रधान क्षेत्र माना जाता रहा है, लेकिन असल में ज्ञान, विश्वसनीयता और टीम वर्क ही मायने रखते हैं। अपने करियर की शुरुआत में, मुझे कभी-कभी खुद को अधिक साबित करना पड़ता था। मैंने जल्दी ही सीख लिया कि अच्छी तैयारी रखना, दबाव में शांत रहना और समाधान पर ध्यान केंद्रित करना किसी भी अन्य चीज़ से कहीं अधिक महत्वपूर्ण है।.
टिनीके के लिए, #GiveToGain का मतलब विश्वास और विकास है।.
“अपने पूरे सफर में, मुझे नई-नई जिम्मेदारियां सौंपी गई हैं, कभी-कभी तो तब भी जब मैं पूरी तरह से तैयार नहीं थी। उस भरोसे ने मुझे आगे बढ़ने के लिए प्रेरित किया। आज, मैं दूसरों के लिए भी वैसा ही सहायक वातावरण बनाने की कोशिश करती हूं, जो उनकी भलाई, सुरक्षा और विकास पर केंद्रित हो।”
रसद क्षेत्र में प्रवेश करने वाली महिलाओं के लिए उनकी सलाह:
“"जिज्ञासु बने रहें, अवसरों को स्वीकार करें और अपने योगदान के महत्व को कम न आंकें। इस उद्योग में विकास की अपार संभावनाएं हैं, जितना कि बहुत से लोग समझते हैं।"”
जो फ्लीमैन – खाता निदेशक, सड़क माल ढुलाई
“मैं एक अकाउंट डायरेक्टर हूँ माल रोड, प्रमुख ग्राहकों के पोर्टफोलियो में रणनीतिक ग्राहक संबंधों, परिचालन प्रदर्शन और वाणिज्यिक विकास के प्रबंधन की जिम्मेदारी। कोई भी दो दिन एक जैसे नहीं होते – ग्राहक जुड़ाव और प्रदर्शन समीक्षा से लेकर समस्या समाधान और सुधार पहलों का नेतृत्व करने तक। इस भूमिका की गति और विविधता ही इसे चुनौतीपूर्ण और साथ ही साथ फलदायी बनाती है।”
जो का लॉजिस्टिक्स में करियर 20 साल पहले ग्राहक सेवा से शुरू हुआ, फिर उन्होंने सप्लाई चेन में तरक्की की और कई 3PL कंपनियों में KPI का प्रबंधन किया। ग्राहक सेवा से वितरण क्षेत्र में आने से उन्हें एक नया दृष्टिकोण मिला, और पूर्णकालिक नौकरी करने और दो छोटे बच्चों की परवरिश करने के साथ-साथ उन्होंने मास्टर डिग्री भी पूरी की - जिससे उनमें लचीलापन और मल्टीटास्किंग कौशल विकसित हुए जिनका वे रोजाना उपयोग करती हैं।.
हम सब जानते हैं कि इसे हमेशा से 'पुरुषों का क्षेत्र' माना जाता रहा है, लेकिन यह धारणा बदल रही है। इस उद्योग में आगे बढ़ने के लिए आत्मविश्वास और एक मजबूत व्यक्तित्व होना बेहद ज़रूरी है। मैंने हमेशा निरंतरता, तैयारी और परिणाम देने पर ध्यान केंद्रित किया है। योग्यता और विश्वसनीयता के माध्यम से विश्वास कायम करना मेरे लिए आवश्यक रहा है।.
जो के लिए, #GiveToGain उन लोगों को दर्शाता है जिन्होंने उसके विकास में निवेश किया।.
“मेरे करियर में, मेरी तरक्की उन लोगों से प्रभावित रही है जिन्होंने मुझे मार्गदर्शन दिया और मुझे अपने दायरे से बाहर निकलने के लिए प्रेरित किया – खासकर मेरे शुरुआती बॉस से, जिन्होंने मुझ पर मुझसे भी ज्यादा भरोसा किया। मैं भी दूसरों के लिए ऐसा ही करना चाहता हूँ।”
उनकी सलाह क्या थी?
“यह आसान सफर नहीं है, लेकिन यह सार्थक है। आत्मविश्वास रखें, खुद पर भरोसा रखें और खुद का समर्थन करें।”
क्रिस्टल – प्रशिक्षु एफएलटी चालक
“मैं ईवी कार्गो में एक अप्रेंटिस एफएलटी ड्राइवर हूं। पैलेटफोर्स. मेरी भूमिका ट्रेलरों से माल उतारना, पैलेटों को संबंधित स्थानों तक ले जाना और यह सुनिश्चित करना है कि उन्हें हब में स्कैन किया जाए। मैं वर्तमान में लेवल 2 सप्लाई चेन वेयरहाउस ऑपरेटर योग्यता प्राप्त करने के लिए प्रशिक्षण ले रहा हूँ।”
परिवार के सदस्यों को इसी तरह की भूमिकाओं में देखकर प्रेरित होकर, क्रिस्टल को पता था कि वेयरहाउस लॉजिस्टिक्स का काम उसके लिए उपयुक्त रहेगा।.
“मुझे नए लोगों से मिलना और टीमों और ड्राइवरों से बात करना बहुत अच्छा लगता है। अब तक मेरा अनुभव बहुत ही शानदार रहा है और मुझे यहां काम करने में बहुत आनंद आ रहा है।”
कई युवा पेशेवरों की तरह, उन्हें भी हर दिन नई चुनौतियों का सामना करना पड़ता है, लेकिन वह दृढ़ता के साथ उनका सामना करती हैं।.
मैं शांत रहकर और अपने काम पर ध्यान केंद्रित करके चुनौतियों का सामना करता हूँ। मुझे अपनी वर्तमान स्थिति पर बहुत गर्व है।.
क्रिस्टल के लिए, #GiveToGain सरल और दिल से किया गया प्रयास है:
“मेरा मानना है कि यदि आप दूसरों के प्रति विनम्र रहेंगे, तो वे भी आपके प्रति विनम्र रहेंगे।”
अपने सहकर्मियों के समर्थन और अपने पिता से प्रेरित होकर, जो हमेशा उससे कहते थे कि अगर तुम किसी चीज को करने का मन बना लो, तो तुम उसे हासिल कर सकते हो - क्रिस्टल के आत्मविश्वास में काफी वृद्धि हुई है।.
“"मैं पहले बहुत शर्मीली थी, लेकिन अब मैं बहुत बातूनी हूं और पहले से कहीं ज्यादा आत्मविश्वासी महसूस करती हूं।"”
अन्य महिलाओं के लिए उनका संदेश क्या है जो लॉजिस्टिक्स पर विचार कर रही हैं?
“"दूसरों की चिंता मत करो, बस अपने सपनों का पीछा करो।"”
मिलकर देने से लाभ होता है
विभिन्न देशों, भूमिकाओं और करियर के विभिन्न चरणों में एक बात स्पष्ट है: लॉजिस्टिक्स अवसर, प्रगति और प्रभाव प्रदान करता है। विश्वास देकर, अनुभव साझा करके और विकास में सहयोग देकर, हम मजबूत टीमें, व्यापक दृष्टिकोण और अधिक समावेशी भविष्य प्राप्त करते हैं। इस अंतर्राष्ट्रीय महिला दिवस पर, हम अपने नेटवर्क में मौजूद उन सभी महिलाओं का सम्मान करते हैं जो हमारे उद्योग को आगे बढ़ाने में योगदान दे रही हैं।.
